重磅!英国移民政策出台新规,这些签证将被取消

2022-06-07


受到俄乌战争的直接影响,英国内政部(Home Office217日取消了被称作黄金签证200万英镑投资移民签证

 

在当地时间315日,英国内政部又抛出重磅信息,更新并发布了移民法修订通知Statement of Changes to the Immigration Rules: HC1118

 

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图源自英国政府GOV.UK官网

 

根据这份内政部提交给议会的移民法规修订通知,多项移民类别政策有重大调整:

 

  1. 取消首席代表签证411日起正式关闭

  2. 统一全球商务人才流动路径,分为5个小类

  3. 新增快速增长企业签证和高潜力人才签证

 

这些具体的措施会对留学家庭有哪些影响呢?未来的移民途径还有哪些?我们一起来看看。

 

 

1►移民签证有哪些新变化?

 

首先,我们来看看这次具体的签证政策变化。

 

取消首席代表签证

 

英国的首席代表签证,属于创业类移民项目,旨在为总部在英国境外、希望拓展英国市场、在英国成立分公司/全资子公司的高管颁发相应的签证。由于没有投资额度门槛、5年即可获得英国永居,近几年来成为最热门的移民签证。

 

在这次的移民法案中,英国内政部取消了首席代表签证Sole Representative Visa)。

 

对于此前已经提交该签证申请和已经拿到该签证的人来说,首席代表签证411日正式关闭后,不会影响移民局继续审理这些申请人的首签和续签

 

 

推出全球商务人才流动路径

 

取消了首席代表签证后,英国内政部又推出了全新的全球商务人才流动路径Global Business Mobility)。全球商务人才流动路径,指的是英国境外的公司在英国设立分支机构时,为派遣的商务人员提供的新类型签证路径。

 

这一路径整合原来的几种人才调动类别的签证,目的是使企业更容易将其雇员从世界其他地区派遣至英国,便于企业在英国开展生意。

 

如此一来,和人才调动相关的分支/路径,都属于全球商务流动人才路径的范畴,比如高级专业人才、毕业管培生、借调/外派人才、供应商人员、在英国建立新业务的人才

 

不论属于以上哪类,申请人都需要获得公司的赞助(Sponsorship),才能够申请签证。上述全球商务流动签证下的五个签证小类均不具备永居导向,申请人在完成工作后必须立刻离开英国。



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图源:https://www.sableinternational.com/blog/first-look-at-the-uk-s-new-global-business-mobility-route

 

 

新增快速发展企业签证

 

这次的移民签证列出了快速发展企业的标准:

 

1. 企业需要证明,其在过去三年期间的年平均收入或年平均就业增长率超过 20%

2. 在上述的三年期间开始时,企业必须拥有超过10名雇员。

 

企业满足上述条件后,可以获得签证的发放资格。申请人在取得“2年首签+3年续签后,将有机会申请永居。



新增高潜力人才签证

 

高潜力人才签证(High Potential Individual Visa),可以简单理解为针对非英国大学生的毕业生签证(PSW),同样给予两年签证(博士三年),不存在永居导向。和英国PSW签证只适用于应届生不同,高潜力人才签证适用于毕业五年内的申请人。

 

申请人的毕业院校需要在以下三个排名中位于全球前50(满足三个榜单中至少两个),是名副其实的全球高潜力人才了:

 

Times Higher Education World University Rankings

Quacquarelli Symonds World University Rankings

The Academic Ranking of World Universities

 

 

2向留学家庭释放了什么信号?!

 

英国自从脱欧后,失去了欧洲大陆天然的人才库,人才问题变得尤为重要。如何更高效地汇集顶尖人才、让更多的人才为英国贡献收入,是英国当前需要应对的问题,内政部这次的移民签证政策,可以看做是吸引人才的大动作之一。

 

纵观近两年英国的移民政策整体形势,并没有因为疫情和脱欧的原因而变得宽松,反而越来越严格。虽然英国叫停了投资移民签证和首席代表签证,但与此同时又快速推出多种新的移民签证项目。

 

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图源:https://www.relocatemagazine.com/news/immigration-technology-chancellor-launches-visa-scheme

 

 

高净值家庭做生意更容易

 

内政部这次整合原来的人才调动相关的签证,统一为全球商务人才流动路径,人才调动相比之前更容易了,这将为其他国家的商业公司开辟英国业务提供更大的便利,吸引更多的高净值家庭在英国发展生意。

 

英国近2年的政策调整,重心都放在了中小企业上,而高质量的企业更是重中之重。新增的快速发展企业签证,类似于北上深企业的户口指标具备永居导向,这一政策将帮助企业吸引到更多的高质量境外人才。无论对英国的企业还是对于寻求永居的人才来说,这都是一个双赢的利好政策

 

高潜力人才发展空间更大

 

高潜力人才签证,致力于吸引外国顶尖大学的毕业生来英国就业。英国在脱欧之后,对人才的渴求越来越强烈。

 

能够为英国创造收入、提供高端技能的企业和人才,是英国未来吸引的重点。从这次的移民签证中我们也可以大胆猜测,未来英国对高质量人才的需求缺口会越来越大。



总而言之,留学生群体及高净值留学生家庭,未来在英国的发展空间越来越大。

 

 

3►英国移民推荐方式:创新签证

 

对于有移民意向的留学家庭来说,当前具有永居导向的签证类别包括:

 

1. 传统的工作签证(Skilled Worker Visa

2. 创新签证(Innovator Visa

3. 全球人才签证(Global Talent Visa

4. 本次新增的快速发展企业签证(The Scale-Up Route

 

对英国有移民意向的申请人可以将目光锁定在Innovator Visa(创新签证)。

 

目前英国转永居除了创新签证,其它签证都需要5年的时间,可以说创新签证是英国移民中性价比最高的,3年就可以申请永居

 

创新签证适合于具有新商业理念,并且希望在英国创办公司的企业家,或者希望将现有的商业拓展到英国的企业家。


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图源:https://www.supremelegalpractice.com/visa/representative-of-an-overseas-business-visa/

 

20193月创新签证出台以后,经过近3年法案不断的修复,创新签证已经非常成熟。因投资门槛低、通过率高、申请永居等待期短等优势,创新签证深受有意向移民英国的投资人欢迎。

 

对于创新签证,这次并没有大的修改,主要修改方面在永居的申请和规定上。在处理永居申请时,对于没有完全满足永居要求的申请人,如果移民局认为申请人实际或者显示出来是可以满足永居要求的,并不会直接拒绝申请,在申请人缴纳相应的健康费用之后,移民局会给予申请人3年续签签证,申请人可继续在英国创业。

 

 

当下英国所呈现的对高质量人才的需求缺口,对于有意向送孩子去英国留学的家庭来说同样也是机会,如果您想把握住这份机会,应该尽早为孩子规划国际教育路线!

 


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